Noticias
Martes, 28 Noviembre 2017 10:12

NUESTRO COMPROMISO VUESTRA CONFIANZA

Escrito por

Hoy y en este preciso momento, sería el habitual para lanzar por este medio razones, motivos, mensajes, intenciones de futuro. Sería el día previo a la que se adelanta como jornada de reflexión para reiterar propuestas y compromisos. Para incluso poner en los medios una última idea que motivase y concentrase confianzas. Para agotar las últimas horas en explicitar puntos de un programa. Y tal vez, usar términos pretendidamente descriptivos de unos u otros que sostuviera la imagen, que como tacha pretende despertar o aclarar dudas. Pero hoy como ayer y los días pasados, la conciencia de estar dirigiéndose a un compañero es más poderosa que cualquier pretensión. 

Hoy, como cada mañana os habéis dirigido a vuestros lugares de trabajo, y hoy, como cualquier día, habéis resuelto, firmado, pagado, atendido dudas procesales, tal vez, salido con las fuerzas de seguridad a un registro, celebrado una comparecencia o una vista. Y a cada acción, dejado bien presente lo que sois, un Cuerpo Superior y jurídico, un Director de oficina, un profesional que da todo lo que de si puede, que es mucho, por pura responsabilidad. Un profesional orgulloso de ser lo que es, y una persona esperanzada de obtener lo que su trabajo expresa.

Hoy solo nos mueve una idea y una ilusión. La idea de que este Cuerpo merece mucho la pena, y la pasión de seguir trabajando, sin abandonar nunca, en modo alguno, por él. Y eso es lo que haremos, ante los tiempos que se acercan, redoblar las fuerzas para avanzar. Porque nadie os puede negar el trabajo diario en vuestras oficinas, esencial y excelente, vuestro compromiso y el respeto merecido.

Somos, todos, Letrados de la Administración de Justicia, solo eso, pero nada más ni nada menos que eso. Cada cual, cada uno de nosotros. Cada cual con sus ideas, necesidades, propias o como las de todos. Somos Letrados, ella o él, como tu y como yo. Por eso hoy, simplemente, y absolutamente a todos vosotros, gracias. 

Afianzados jurídicamente en la demanda en materia salarial con el informe emitido que os presentamos púbicamente en pasadas fechas, que era continuación al ya habitual informe de El Letrado en cifras, éste demostrativo de la labor realizada ante instituciones y la opinión pública, como lo demuestran noticias como la aparecida en prensa (ver el ABC ) y la última del periódico Expansión (ver  Expansión), y aquel justificando jurídicamente las necesarias mejoras por la discriminación padecida, es hora de proseguir con las acciones concretas que les sucederán.

Éstas pasan por su presentación oficial al Ministerio de Justicia, y por activar hoy las primeras exigencias inaplazables derivadas del mismo, exigiendo un incremento retributivo para todos los Letrados de la Administración de Justicia, en especial para los compañeros de tercera categoría cuyas retribuciones sonrojan.

De estas, se muestran como ineludibles las que os adelantamos además hoy:

1. exigimos YA un reconocimiento a la labor realizada por los compañeros destinados en Cataluña, por la presión social en la que han y continúan ejerciendo sus funciones, que son conocidas de todos. Debe reconocerse y compensarse, con un complemento especial dicha labor por la difícil situación y la peligrosidad, que reconozca e incentive su acción en pro del Estado de Derecho.

2. exigimos YA una adecuada retribución al esfuerzo que supone la sustitución con la aprobación inmediata del Real Decreto prometido.

3. exigimos YA una productividad digna y que complete el 5% detraído del global retributivo para este concepto, justamente distribuido a las cargas de trabajo.

4. exigimos YA el pago de la delegación de funciones de encargados del Registro Civil prevista en su actual Ley reguladora y que tanto tiempo llevamos ejerciendo. Como muchos funcionarios transferidos están demandando y alcanzando en las CCAA, como en Canarias.

5. exigimos YA la consolidación de los complementos retributivos en determinados tipos de órganos, como los de Violencia sobre la mujer, que se han demostrado no son coyunturales sino estructurales.

Estas acciones que de inmediato pondremos en marcha son solo el preludio de las que seguirán consecuencia del contenido del informe que sobre retribuciones hemos publicado. Son expresión de nuestro compromiso por nuestras dignas y adecuadas retribuciones. Y su trascendencia demanda el apoyo de todos, sin pretensiones de patrimonializarlas, pues no es el sentido, lo esencial es su consecución. Así lo ofrecemos, a Letrados de la Administración de Justicia y asociaciones y organizaciones representativas del Cuerpo, conscientes de vuestros deseos de UNIDAD DE TODOS en un camino que no estará exento de dificultades.  

Los candidatos al Consejo del Secretariado, ante el maltrato retributivo que padece nuestro Cuerpo, quieren realizar el siguiente comunicado:

Los candidatos al Consejo del Secretariado del Colegio Nacional de Letrados de la Administración de Justicia estamos plenamente comprometidos con la subida salarial que merece nuestro Cuerpo, punto esencial del programa que elaboramos para esta nueva andadura, y signo evidente de nuestra vinculación. Se trata de una legítima demanda que todos compartís, que todos apoyáis de viva voz, en escritos y firmas. Convencidos de que la reivindicación salarial no se improvisa, y ha de andar paso a paso, pero sin pausa, hemos colaborado intensamente en los informes emitidos por el Colegio para alcanzar este objetivo.

El riguroso INFORME DEL COLEGIO PARA NUESTRA LEGÍTIMA DEMANDA RETRIBUTIVA, que es el paso para fundarlo jurídicamente, ha de convertirse en punta de lanza para acreditar nuestro derecho a ser compensados retributivamente por el ingente esfuerzo con que hemos respondido a nuestro significado y trascendente incremento de funciones y responsabilidades; al que se une el informe de "El Letrados de la Administración de Justicia en cifras 2016", que desde su inicio hace años pretendió destacar, por un lado nuestro trabajo y eficacia, y por otro, nuestra injusta remuneración.

Estos informes han sido puestos a disposición pública, conscientes de que una reivindicación como ésta requiere la unidad del Cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia, ofreciéndose a todos, compañeros y asociaciones, pues la acción que les seguirá ha de ir de la mano de todo el Cuerpo. Es una unidad que se manifiesta imprescindible para el éxito de nuestra legítima demanda, y nos comprometemos a defender esta justa reivindicación y a avanzar estratégicamente con el Colegio y quienes quieran hacerlo, sumándose a la misma.

El Consejo del Secretariado fue regulado en el Reglamento Orgánico de 2005, por el Ministerio de Justicia de Juan Fernando López Aguilar y su equipo. No reiteraremos que frente al Reglamento Orgánico nos opusimos y recurrimos en solitario ante el TS, también, defendiendo su carácter democrático y lo que no entendíamos positivo.

Las primeras elecciones al Consejo se produjeron en el 2009, con la regulación que se dictó siendo Ministro de Justicia Francisco Caamaño, por su equipo y quienes en el asesoraban, normativa que afectaba a ese proceso que habría de ser democrático.

Ahí está el origen de la supuesta frágil democracia del Consejo, y sus concretas funciones, organización, composición y funcionamiento. Derivan de aquellos años. Y siempre desde el Colegio se entendió y propugnó la necesidad de su máximo fortalecimiento, desde el primer día, y el respeto a su esencia democrática, y valorando muy positivamente la nueva esencia del Consejo, también demandada por nosotros con pleno convencimiento, de instrumento de participación democrática del colectivo, (RO, Artículo 22) que hay que defender y promover.

Es mejorable, y en ello nos hemos empeñado, muestra directa es nuestro Programa de cara a las actuales elecciones que podéis consultar aquí.

PROPONEMOS, como hemos hecho desde el primer día en su seno, fortalecer sus funciones, consecuencia directa de su carácter democrático, asegurar su independencia y trabajar como hasta ahora por su calidad jurídica (90 informes elaborados por los vocales del Colegio a normas legales, reglamentariasm proyectos, incidencias que afectaron al colectivo, etc... ) y la máxima transparencia mediante la publicación de sus actas. Transparencia que hemos tenido que cubrir con crónicas, blog para la tercera (con 160 artículos), y una web específica vocales conseju, (con 100 documentos, y crónicas de todas las reuniones desde 2009).

El Consejo es el que vosotros, queráis que sea, eligiendo a los vocales que queráis os representen, ni más ni menos, con la grandeza del libre ejercicio democrático basado en la confianza en el trabajo desarrollado, los esfuerzos, y los compromisos de un programa.

Un programa de compromisos del que en estos días seguiremos informando. Un mandato claro de esos precisos compromisos, que defenderemos sin dudar un segundo.

En importante repasar la historia de verdad, de agravios a la TERCERA CATEGORÍA para ver la actuación de cada cual, con HECHOS Y NO PALABRAS.

Hoy nos referimos al sistema de consolidación de categorías. Hemos eliminado sus efectos perniciosos para todos, pero especialmente para vosotros los de tercera, hemos conseguido que el sueldo que percibáis sea el del puesto ocupado, y ahora a seguir trabajando, ¿Cómo?

- HISTORIA: El Colegio se opuso en solitario al dañino art 77.3 del Reglamento Orgánico por entender que agraviaba sin sentido a los más jóvenes al imponer 5 años de consolidación a lo que es una categoría inicial, que conforme a la LOPJ y la legislación de la función pública se debía dar por adquirida, y os condenaba a esperar 10 años a cobrar el sueldo de segunda. Recordamos aún con solitaria rabia esa reunión en el Ministerio de Bermejo y quienes allí trabajaban y los que acudieron.

Lo recurrimos en solitario ante el TS y la Sala, en Sentencia de 9 de abril del 2006, y de la que fue ponente la Magistrada Dª. Margarita Robles Fernández, desestimó el recurso.

Por nuestro vocal de tercera, Fernando Cremades, se ha luchado en el Consejo contra este mal, lo ha recurrido personalmente, ha argumentado y discutido en defensa de todos vosotros.

- PRESENTE: fruto de todo ello y la acción del Colegio, hoy en la LOPJ reformada, la consolidación ha dejado de tener efectos negativos, y solo el positivo de seguir cobrando por la categoría consolidada aunque se ocupe plaza de inferior categoría. Ningún efecto más puede producir, lo dice la Ley. Y conseguimos también reformar el art 441.6 LOPJ para que, aún siendo de tercera, si se ocupa plaza de segunda se cobre como tal (unos 100 euros más de sueldo para 600 compañeros) pues era un efecto básico de la reforma de la consolidación.

Con esta nueva consolidación de efectos solo positivos, ¿qué pasa ahora?

- FUTURO: carecemos de un sistema de adquisición de categoría que ha de regularse. Ya no vale la consolidación como sistema de adquisición; quien hable hoy de consolidación a estos efectos de ser o no de una determinada categoría se equivoca o confunde a todos. Es imperativo legal, de la LOPJ.

Esa era nuestra estrategia, y dio sus frutos, y ahora el objetivo es un sistema de adquisición que se dirija a serlo por el hecho de la ocupación de plaza y demás beneficios del sistema judicial. Han de quedar atrás los tiempos de esperar a recibir la categoría que por derecho ejercemos.

Seguiremos TRABAJANDO POR LA TERCERA CATEGORÍA, es nuestro COMPROMISO, con firmeza y solidez. Compromiso que esperamos reciba vuestra CONFIANZA.